云龙县应急管理局发布最新招聘信息。该局为满足工作需要，现面向社会公开招聘优秀人才。招聘信息包括岗位名称、招聘人数、岗位职责、任职要求、薪资待遇等详细内容。此次招聘旨在选拔具备相关专业知识和技能的人才，以加强应急管理工作，提高应对突发事件的能力。有意者请密切关注官方渠道，及时了解和递交申请材料。

本文目录导读：

1. 云龙县应急管理局概述
2. 最新招聘公告
3. 岗位职责与任职要求
4. 薪资待遇与福利待遇
5. 应聘须知
6. 联系方式
7. 附则

随着社会的不断发展和进步，应急管理工作显得尤为重要，云龙县应急管理局为了提升县域应急管理水平，满足日益增长的应急需求，现面向社会公开招聘优秀人才，本文将详细介绍云龙县应急管理局的最新招聘信息，为求职者提供全面的参考。

云龙县应急管理局概述

云龙县应急管理局是负责全县应急管理工作的政府职能部门，主要承担突发事件应对、应急救援、防灾减灾等任务，在应对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件等方面发挥着重要作用。

最新招聘公告

本次云龙县应急管理局公开招聘的职位包括：

1、应急救援岗位：要求具备较强的应急救援能力，熟悉应急救援流程，具备良好的身体素质和心理素质。

2、应急管理岗位：要求具备较高的应急管理理论知识和实践经验，能够独立完成应急预案编制、应急演练等工作。

3、办公室文员岗位：要求具备良好的文字功底和办公软件操作能力，负责文件处理、资料整理等工作。

招聘条件：

1、具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正。

2、具备较强的学习能力和工作能力，具备良好的团队合作精神。

3、相关专业大专及以上学历，有相关工作经验者优先考虑。

招聘流程：

1、在线报名：请前往云龙县应急管理局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源和社会保障局。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，确定面试人员名单。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质和专业技能考察。

4、体检：通过面试的人员需进行体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用人员名单，签订聘用合同。

岗位职责与任职要求

1、应急救援岗位：

职责：负责参与应急救援行动，执行应急救援任务，维护救援设备，参与应急救援演练等。

要求：具备相关的救援技能和知识，具备良好的身体素质和心理素质，具备较强的应变能力和抗压能力。

2、应急管理岗位：

职责：负责应急预案编制、应急演练组织、应急事件协调处理等工作。

要求：具备较高的应急管理理论知识和实践经验，具备较强的文字表达能力和组织协调能力。

3、办公室文员岗位：

职责：负责文件处理、资料整理、会议组织等工作。

要求：具备良好的文字功底和办公软件操作能力，具备较强的沟通能力和组织协调能力。

薪资待遇与福利待遇

云龙县应急管理局为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、定期体检等，具体薪资标准将根据聘用人员的资历、能力和表现确定。

应聘须知

1、报名时请提供真实有效的个人信息和证件。

2、报名截止日期以公告为准，逾期将无法受理。

3、面试时间和地点将另行通知，请保持手机畅通。

4、录用人员需在规定时间内报到，逾期视为自动放弃。

云龙县应急管理局诚挚邀请有志于应急管理工作的优秀人才加入我们的团队，共同为县域应急管理事业贡献力量，希望广大求职者关注我们的招聘信息，积极报名，共同为构建安全、和谐的社会贡献力量，我们期待您的加入！

联系方式

如有任何疑问，请联系云龙县应急管理局人力资源部，联系电话：xxx-xxxx-xxxx。

附则

本次招聘信息最终解释权归云龙县应急管理局所有，如有变动，以最新公告为准。